派遣で働くまでの【６ステップ】～派遣で働いてみようかなと考えている方へ～

まずは、ざっくりで構いませんので、派遣にはどんな仕事があるのか知ることから始めることをオススメします。

派遣の仕事検索は、Google検索で充分です。例えば「派遣　(業務内容)　(地域名) 」で検索。様々な求人サイトや派遣会社のお仕事情報が出てきます。

このSTEP１を飛ばして、先に派遣会社へ登録しても問題ないですが、登録する派遣会社によって、扱う求人の種類や数が異なるため、まずはネットで全体的に派遣求人を見てみるといいですよ。

STEP１で興味がある仕事を見つけたら、その仕事を紹介してる派遣会社に登録しましょう。

派遣会社への登録や、仕事紹介を受けるなどのサービス利用は、全て無料です。

登録のよくある流れは、
① ネットでWeb登録（登録会予約）
② 登録会に参加し、自分の経歴や希望条件を派遣会社に登録してもらう
の二段構成です。　
※派遣会社によって異なるケースもあります

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　派遣会社に登録するためには、『登録会』に参加する必要があります。『会』と言っても複数人数で会合するわけではありません。派遣会社の担当者と１対１で話をする機会のことです。内容は、学歴や職歴、スキル、家族構成などの環境面、仕事を探す上での希望条件の確認です。昔は最寄り拠点に直接出向き対話する形式でしたが、最近はオンラインでのZoom面談や電話での登録会も増えています。
　また、派遣会社はこの登録会であなたを採用選考しています。経験やスキルもそうですが、何より重要なことがお人柄。社会人マナーや協調性を見られていますので、身だしなみや態度は要注意です。

以下に登録方法の一例を記載します。登録しておいて損はない、テンプスタッフの登録方法です。

▼ 派遣会社への登録方法（タップして開く）

登録方法

インターネットで登録会予約＋プロフィール入力

テンプスタッフ公式サイト登録ページに入ります。

テンプスタッフ 公式HP （無料登録画面）

上記の画面の「無料登録をする」をタップします。

すると以下の画面が表示されますので、希望情報を入力をします。

登録会が一覧で表示されますので、希望する場所や内容の登録会を選択します。

登録方法は、派遣会社の担当者と話をしながら登録する面談あり登録（WEB面談、電話面談）、自分で入力する面談なし登録（オンライン登録）があります。やはり、派遣のプロに話を聞いてもらえる面談ありの方がオススメです。

①WEB面談

Zoomなどでオンライン接続し、派遣会社の担当者と面談を実施します。ヒアリングしてもらい、派遣会社に職歴や希望条件を入力登録してもらいます。

②電話面談

電話で、派遣会社の担当者と対話します。ヒアリングしてもらい、派遣会社に職歴や希望条件を入力登録してもらいます。

③オンライン登録

派遣会社の担当者とはやりとりせず、自分自身で職歴や希望条件を入力登録します。

次に予約カレンダーが表示されますので、参加できる日程を選択します。

日程選択した後、MY IDの作成を行います（過去作成されている方は作成不要です）。

これで登録会の予約までが完了です。

登録会当日までに、職歴や経験などの情報入力を行う必要があります。
また派遣に関する動画視聴とスキルチェックもありますので、早めに対応しておきましょう。
ここできちんと実施しておくと、当日の登録がスムーズで、派遣会社からの印象も良いです。

登録方法

派遣会社の登録会に参加する

登録会では、派遣の働き方（基礎知識）の説明、事前入力情報（職歴や経歴など）の確認、スキルチェック、希望条件の確認を行います。面談型の登録であれば、その場で仕事の紹介を受けることもあります。

所要時間は1時間〜1時間半くらいを見込んでおきましょう。

登録が完了すると、その派遣会社から求人紹介の連絡が来るようになります。あなたがその求人に希望すれば、派遣会社はあなたをその求人を出している派遣先に紹介します。

※スキルが高い方/お人柄が良い方には、特別なオファーが届くこともあります。それは派遣会社が派遣先へ、あなたのことを先に紹介し、派遣先から「ぜひその方を紹介してほしい」と言われているケースです。

派遣会社は、あなたの登録情報（学歴、職歴、スキル）から個人情報（年齢、卒業学校名、会社名）を除いたもの（スキルシートと呼ばれます）を、その求人を出している派遣先にメールで書面紹介します。

派遣先があなたのスキルシートを見て、興味を持つと、職場見学（顔合わせ）に進みます。

派遣会社の営業担当と一緒に、派遣先の職場を見に行きます。実際は、職場を見るだけではなく、自己紹介、業務説明、質疑応答などが行われることが多いです。職場見学にて問題なければ就業決定です。

当サイトでは、この職場見学にフォーカスしています。『職場見学（顔合わせ）』は、派遣で仕事が決まるための最重要イベントです。

派遣会社と派遣先が派遣契約を締結することで、あなたと派遣会社の間で雇用関係が生まれます。

就業条件の提示も派遣会社から行われます。

社会保険、雇用保険の加入条件を満たしている場合は、契約締結時に派遣会社が保険加入手続きを進めてくれます。保険も、就業開始（雇用開始）と同時に加入している状態になります。保険証の実物は、手元に届くまでしばらくかかります。

3ヶ月ごとの更新が多いです。

契約期間の1ヶ月前には、派遣会社から更新確認が入ります。更新の度に契約を締結していくことになります。

派遣会社によっては、営業担当が定期的にフォロー連絡をくれたり、派遣先からあなたの就業評価をフィードバックしてくれたりします。

派遣先にとって派遣労働力が不要となれば、次回更新はなく、そこで契約満了で終了となります。

また、あなたが次回継続を希望しない場合も、契約終了です。

終了したら、次の派遣先を紹介してもらうか、自力で転職することになります。